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1、职业生涯规划设计 1确定职业目标 (1)近期职业目标 毕业后,在实习期间,从事汽车维修工作,积累维修汽车的实践经验,争取在短时间内转正,成为正式员工。 (2)中期职业目标 在工作2至3年的时间内,努力争取到汽修公司中级工的等级,并且积累丰富的实践经验,并向汽修公司的高级工的等级进发。
2、汽修职业生涯规划书 伴随现代科技与社会进步,大学生要随时注意修订职业目标,尽量使自己职业的选择与社会的需求相适应,一定要跟上时代发展的脚步,适应社会需求,才不至于被淘汰出局。
3、、中国汽车维修行业面临的形势 近几年汽车市场发展很快,汽车保有量直线上升,尤其是私人汽车所占比例迅速提高。2006年底,我国汽车保有量已达到3600万辆,其中私人汽车保有量达到2200万辆。汽车保有量增长特别是私人轿车保有量高速增长对汽车维修产生了深远影响,汽车维修需求明显增加。
个人 简历 是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息,现在一般找工作都是在通过网络来找,因此一份良好的个人简历对于获得 面试 机会至关重要。下面是我为你带来的 求职简历 邮件格式 范文 ,欢迎参阅。
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问题一:求职简历中业务专长及工作结果怎么写 工作能力:在N年的工作中积累了丰富的实践经验,有N年会展行业招商经验,系统地学习了国内外会展理论,有深厚的会展理论素养和招商方面的实际工作经验,熟悉中外会展市场及会展项目,善于策划项目,工作认真负责,业务能力、学习能力及执行力强,有良好的团队精神。
想问下,第一次去4S店应聘维修工时,我该怎么做,4S店长会怎么向我提问,我该怎么特别是工资问题,该怎么交谈,佛山地区的 匿名 | 浏览1458 次 |举报 我有更好的答案推荐于2017-12-16 17:35:58 最佳答案 问题一:“请你自我介绍一下” 思路: 这是面试的必考题目。
首先介绍一下自己的性格、为人处世等等,其次要介绍自己对于不同品牌、车型的把握和定位,要有比较深入的了解,能够把握顾客的心理需求。
1、汽车修理工的职位描述详细阐述了他们需要承担的主要职责和要求,以下是关键部分的阐述:岗位职责:负责车辆的维修、保养及运输途中的故障抢修工作,确保生产和运输的顺利进行。定期进行车辆维修和保养,并严谨记录,一旦发现异常情况需立即报告上级,注重防火、防电,防止安全事故的发生。
2、男,中专以上汽修相关专业;三年以汽车维修经验,懂得各种车辆的构造原理和特性,丰富的汽车底盘、发动机、电路维修工作经验,有驾照者优先;身体健康,能吃苦耐劳。职位说明书的一般组成部分 职位名称。例如,拿人力资源部门的经理来说,以下简称HRM。职位名称应该写为经理。 部门名称。
3、汽修厂的职位主要有以下3种:管理层:厂长、副厂长、技术经理、 配件经理、财务经理、车间主管等。技术人员:机电工、钣金工、油漆工、美容工、洗车工、机修工、仓库管理员等;其他部门人员:行政、人事、收银、出纳、会计等。
4、汽修厂的职位有很多,可以分为销售岗位,如销售顾问,技术岗位,如技术顾问。技术顾问具体可以分为汽修顾问、钣金、美容和喷漆学徒工、中级、高级汽车高级技师等。
5、机电工、钣金工、油漆工、美容工、洗车工、机修工、仓库管理员等;努力学习就是。1:汽车修理行业基本可分为 机械修理工 电器修理工 钣金修理工 喷漆修理工 其余配件,美容,特殊修复行业不包括在内。对于汽车车体的划分就是说去除全车电路电脑系统,去除全车引擎驱动制动转向系统,去除车漆。
6、汽修厂的职位主要有以下几种:管理层:厂长、副厂长、技术经理、 配件经理、财务经理、车间主管等。
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